-
Sammelbandbeitrag
Learning to Lead - An Experiential Learning Setting
Radel, Jürgen; Schuster, Roland J.. In: Start IT: Development of Soft and Future Skills Using Digital Entrepreneurship. Kokkola: 2024, S. 45-55.
Sammelbandbeitrag › Kapitel
› 2024
-
Sammelbandbeitrag
Overview of the (Harvard) case method and its teching approach
Radel, Jürgen. In: Interventionswissenschaft. Bielefeld: 2024, S. 162-165.
Sammelbandbeitrag › Kapitel
› 2024
-
Sammelbandbeitrag
The experience-centered teaching approach (ECTA)
Radel, Jürgen; Schuster, Roland J.. In: Interventionswissenschaft. Bielefeld: 2024, S. 183-167.
Sammelbandbeitrag › Kapitel
› 2024
-
Artikel
Veränderungen managen: Wenn sich die Rolle ändert, aber die Führungskraft es nicht merkt
Radel, Jürgen. In: people&work 6. (2023), S. 52-55 (PAW1454500).
Artikel › Journalartikel
› 2023
-
Sammelbandbeitrag
Corporate Universities und Unternehmens-Akademien
Radel, Jürgen. In: Handbuch Personalentwicklung. Die Praxis der Personalbildung, Personalförderung und Arbeitsstrukturierung. Stuttgart: 2022, S. 277-300.
Sammelbandbeitrag › Kapitel
› 2022
-
Sammelbandbeitrag
Erfahrungsbasiertes Lernen
Radel, Jürgen; Schuster, Roland J.. In: Handbuch Personalentwicklung. Die Praxis der Personalbildung, Personalförderung und Arbeitsstrukturierung. Stuttgart: 2022, S. 203-222.
Sammelbandbeitrag › Kapitel
› 2022
-
Buch / Monographie
Handbuch Personalentwicklung. Die Praxis der Personalbildung, Personalförderung und Arbeitsstrukturierung
Müller-Vorbrüggen, Michael;
Radel, Jürgen.
Stuttgart:
Schäffer-Poeschel
2022, S. 813.
Buch / Monographie › 2022
-
Sammelbandbeitrag
Leistungsbewertung und Mitarbeitergespräche
Radel, Jürgen; Hamdan, Lennard. In: Handbuch Personalentwicklung. Die Praxis der Personalbildung, Personalförderung und Arbeitsstrukturierung. Stuttgart: 2022, S. 717-744.
Sammelbandbeitrag › Kapitel
› 2022
-
Sammelbandbeitrag
OnBoarding
Radel, Jürgen. In: Handbuch Personalentwicklung. Die Praxis der Personalbildung, Personalförderung und Arbeitsstrukturierung. Stuttgart: 2022, S. 353-372.
Sammelbandbeitrag › Kapitel
› 2022
-
Sammelbandbeitrag
Das gute Geschäft. Ein unmoralischer Deal?
Radel, Jürgen. In: Wirtschaft Hacken. Von einem ganz normalen Unternehmer, der fast alles anders macht. Marburg: 2021, S. 87-97.
Sammelbandbeitrag › Aufsatz
› 2021
-
Artikel
Hierarchie und Demokratie in Organisationen: Die 49-Punkte-Intervention
Radel, Jürgen; Schuster, Roland J.. In: Gruppe. Interkation. Organisation. Zeitschrift für Angewandte Organisationspsychologie (GIO) Volume 52, Issue 3. (2021), S. 515-524.
Artikel › Journalartikel
› 2021
-
Sonstige Publikation
Brain City Berlin
Radel, Jürgen.
Webseiten / Blog / Forum › 2020
-
Forschungsbericht
Arbeits- / Diskussionspapier / Forschungsbericht
Corporate Culture - The Beloved Husband (Case) with reference 420-0052-1
Radel, Jürgen. Hg. von The Case Centre. Bedford, UK: 2020, S. 1-3. Arbeits- / Diskussionspapier
› 2020
-
Forschungsbericht
Arbeits- / Diskussionspapier / Forschungsbericht
Corporate Culture - The Beloved Husband (Teaching note) with reference 420-0052-8
Radel, Jürgen. Hg. von The Case Centre. Bedford, UK: 2020, S. 1-17. Arbeits- / Diskussionspapier
› 2020
-
Forschungsbericht
Arbeits- / Diskussionspapier / Forschungsbericht
Dokumentation des Teaching Labs zum Lehrveranstaltungstyp Projektarbeit.
Schuster, Roland, J.; Radel, Jürgen. Hg. von FH des bfi Wien. Wien: 2020, S. 1-21. Forschungs- / Abschlussbericht
› 2020
-
Sammelbandbeitrag
Künstliche Intelligenz für ein eRecruting - Kleine Reinigungs- und Dienstleistungsgesellschaft GmbH
Gebhardt, Leonhard et al. In: Digital Excellence in KMU. 11 Pilotprojekte und Best Practices zur Digitalisierung. Berlin: 2020, S. 145-160.
Sammelbandbeitrag › Aufsatz
› 2020
-
Sammelbandbeitrag
Soziale Maschinen - Die neuen Kollegen
Radel, Jürgen. In: Sonderband Zukunft der Arbeit (HR Consulting Review, Bd. 12). Berlin: 2020, S. 412-415.
Sammelbandbeitrag › Aufsatz
› 2020
-
Forschungsbericht
Arbeits- / Diskussionspapier / Forschungsbericht
The Gift of Leadership - CASE - Reference no. 420-0067-1
Radel, Jürgen. Hg. von The Case Centre. Bedford, UK: 2020, S. 1-4. Forschungs- / Abschlussbericht
› 2020
-
Forschungsbericht
Arbeits- / Diskussionspapier / Forschungsbericht
The Gift of Leadership - TEACHING NOTE - Reference no. 420-0067-8
Radel, Jürgen. Hg. von The Case Centre. Bedford, UK: 2020, S. 1-41. Forschungs- / Abschlussbericht
› 2020
-
Forschungsbericht
Arbeits- / Diskussionspapier / Forschungsbericht
The New CRM System - Compact Case
Radel, Jürgen. Hg. von The Case Centre. Bedford, UK: 2020, S. 1-3. Arbeits- / Diskussionspapier
› 2020
-
Forschungsbericht
Arbeits- / Diskussionspapier / Forschungsbericht
The New CRM System - Teaching Note
Radel, Jürgen. Hg. von The Case Centre. Bedford, UK: 2020, S. 1-27. Arbeits- / Diskussionspapier
› 2020
-
Forschungsbericht
Arbeits- / Diskussionspapier / Forschungsbericht
The New CRM System - Teaching Note Supplement
Radel, Jürgen. Hg. von The Case Centre. Bedford, UK: 2020, S. 1-4. Arbeits- / Diskussionspapier
› 2020
-
Sammelbandbeitrag
Ego Defense Mechanisms as a tool of managers to cope with boundaries during organizational transformation
Radel, Jürgen; Schuster, Roland J.. In: Grenzen in Zeiten technologischer und sozialer Disruption. Berlin: 2019, S. 24-33.
Sammelbandbeitrag › Aufsatz
› 2019
-
Sammelbandbeitrag
Human Resources Management and Human Resources Development
Radel, Jürgen. In: Handbook of Vocational Education and Training. Netherlands: 2019.
Sammelbandbeitrag › Aufsatz
› 2019
-
Sammelbandbeitrag
Negotiating Boundaries. A brief reflection of a power and discipline focused intervention in a hierarchical public sector organization
Schuster, Roland J.; Radel, Jürgen. In: Grenzen in Zeiten technologischer und sozialer Disruption. Berlin: 2019, S. 262-267.
Sammelbandbeitrag › Aufsatz
› 2019
-
Artikel
Personal bonds and hedging power. Using a teaching case to reflect the impact of executive decision making on the wider system of an organization.
Radel, Jürgen. In: Schriftenreihe Witschaft und Management 27/2019. (2019), S. 25-51.
Artikel › Journalartikel
› 2019
-
Konferenzbeitrag
A reflection of the (Harvard) Case Method from a Group dynamics perspective. Connecting Transcendent Knowledge with immanent phenomena.
Schuster, Roland; Radel, Jürgen. In: Emotionale Intelligenz in Organisationen. Wiesbaden: 2018, S. 279-314.
Konferenzbeitrag › Konferenzpaper
› 2018
-
Sammelbandbeitrag
Digitalisierung im Personalwesen von kleinen und mittelständischen Unternehmen (KMU)
Arens, Tina; Radel, Jürgen. In: Impulse für digitale Lösungen. Empfehlungen für Kleine und Mittlere Unternehmen. Berlin: 2018, S. 45-54.
Sammelbandbeitrag › Aufsatz
› 2018
-
Sammelbandbeitrag
The Leader as an abandoned child within the Strange Situation of Organizational Change – A perspective on Attachment Theory and its implications for the role of an authority figure
Radel, Jürgen. In: Kreativität + X = Innovation. Berlin: 2018, S. 194-201.
Sammelbandbeitrag › Aufsatz
› 2018
-
Sammelbandbeitrag
Organizational Change and Industry 4.0 (ID4). A Perspective on Possible Future Challenges for Human Resources Management
Radel, Jürgen. In: Industrie von morgen. Beiträge und Positionen 2017. Berlin: 2017, S. 32-39.
Sammelbandbeitrag › Aufsatz
› 2017
-
Artikel
Organization as a Challenge. A reflection of group dynamic processes between leader and follower
Radel, Jürgen. In: Wirtschaft und Management. Schriftenreihe zur Wirtschaftswissenschaftlichen Forschung und Praxis , 25/2017. (2017), S. 59-76.
Artikel › Sonderbandbeitrag
› 2017
-
Forschungsbericht
Arbeits- / Diskussionspapier / Forschungsbericht
The New CRM System
Radel, Jürgen. Berlin: 2017, S. 1-3. Arbeits- / Diskussionspapier
› 2017
-
Artikel
Digitalisierung in der Weiterbildung durch Video-Fallstudien
Radel, Jürgen. In: HR Consulting Review , Nr. 7/2016. (2016), S. 26-29.
Artikel › Journalartikel
› 2016
-
Herausgeberschaft Buch / Sammelwerk
Handbuch Personalentwicklung: Die Praxis der Personalbildung, Personalförderung und Arbeitsstrukturierung.
Hg. von Michael Müller-Vorbrüggen; Jürgen Radel. Freiburg: Schäffer-Poeschel 2016, S. 758.
Herausgeberschaft Buch / Sammelwerk › 2016
-
Konferenzbeitrag
Key aspects of an experience centered teaching Approach (ECTA) to develop emotional intelligence (EI). (Poster)
Schuster, Roland J.; Radel, Jürgen. International Conference on Emotional Intelligence in Organizations 2016 "Development and Application of EI". 2016.
Konferenzbeitrag › Poster
› 2016
-
Sammelbandbeitrag
Mitarbeitergespräche und Leistungsbewertung
Radel, Jürgen. In: Handbuch Personalentwicklung: Die Praxis der Personalbildung, Personalförderung und Arbeitsstrukturierung. Stuttgart: 2016, S. 671-687.
Sammelbandbeitrag › Aufsatz
› 2016
-
Sammelbandbeitrag
OnBoarding
Radel, Jürgen. In: Handbuch Personalentwicklung: Die Praxis der Personalbildung, Personalförderung und Arbeitsstrukturierung. Stuttgart: 2016, S. 279-296.
Sammelbandbeitrag › Aufsatz
› 2016
-
Sammelbandbeitrag
Spannungsfeld Pflege. Herausforderungen für die Arbeitgeber der Generation Y
Frankl, Franziska et al. In: Personalentwicklung: Themen, Trends, Best Practices 2016. Freiburg, München: 2015, S. 339-348.
Sammelbandbeitrag › Aufsatz
› 2015
-
Sammelbandbeitrag
Arbeitgeberattraktivität für die Generation Y
Gessler, Michael; Radel, Jürgen. In: Personalentwicklung mit Special Gesundheitsmanagement: Themen, Trends, Best Practices 2015.. Freiburg im Breisgau: 2014, S. 357-365.
Sammelbandbeitrag › Aufsatz
› 2014
-
Buch / Monographie
Gestaltung und Evaluation von betrieblichen Veränderungsprozessen
Radel, Jürgen.
Münster:
Waxmann Verlag
2011.
Buch / Monographie › 2011
-
Artikel
Communities of Practice als Möglichkeit expansiven Lernens: Eine Diskussion zum Lernverständnis vor dem Hintergrund der soziokulturellen Theorie
Radel, Jürgen et al. In: Unternehmen der Zukunft (UdZ) , 4/2005. (2005), S. 15-17.
Artikel › Journalartikel
› 2005
-
Artikel
In sieben Etappen durch die Zahlen-Wüste: Personalcontrolling bei Viega.
Radel, Jürgen; Janusch, Matthias. In: managerSeminare , 82. (2005), S. 74-80.
Artikel › Journalartikel
› 2005
-
Artikel
Performance und Mitarbeiterpartizipation: Gestaltungskriterien nachhaltiger Veränderungsprozesse.
Radel, Jürgen; Bruns, Iris. In: Unternehmen der Zukunft (UdZ) . (2005), S. 12-14.
Artikel › Journalartikel
› 2005
-
Artikel
Personalmarketing: Controlling und Steuerung strategischer Planungsprozesse
Radel, Jürgen; Drobe, Holger. In: Personal Magazin . (2005).
Artikel › Journalartikel
› 2005
-
Artikel
Transparentes Personalmanagement-Implementierung eines Kennzahlensystems für das Personalmarketing bei der VIEGA GmbH & Co. KG
Bruns, Iris & Radel, Jürgen. In: UdZY Unternehmen der Zukunft, o. J, (4), 12Y-14. . (2004).
Artikel › Journalartikel
› 2004